未経験からでも医療のプロへ。仲間と一緒に成長しませんか？昇給あり！社会保険完備！

クリニック・診療所（無床）

内科

医療事務

医療に関心があり、医療事務を積極的に学びたい方(資格・経験は不問)
電子カルテのためPC操作可能な方（使い方は教えます）

正職員

接客経験、医療業界他職種ご経験など、医療事務に活かせるご経験であれば歓迎します。
電子カルテ採用のため、PC操作に慣れている方。

【内科クリニックの医療事務】

1.患者さんの受付・電話対応・会計業務
2.レセプト業務
3.健康診断、各種がん検診、各種ワクチン接種費用等の請求業務
4.書類作成代行、その他諸業務
5.電子カルテ入力(使い方は教えます！)

【採用条件】土日勤務できる方。ブランク可、資格・経験は不問です。但し、医療事務という仕事を理解しようとする思いと興味、積極的に学ぶ姿勢を感じられる方。【歓迎する方】・明るく人と接することが好きな方・ある程度の接遇をもって丁寧に患者さん対応が出来る方・チームワークを大切にしてくれる方・「まずはやってみよう！」と前向きに素直な心で受け止め行動できる方【試用期間】試用期間あり（3ヶ月）※条件・業務内容は本採用時と同じ【契約期間】期間の定めなし

【正職員】 月給237,188円〜323,438円

給与内訳
・基本給　220,000円～300,000円
・固定残業代　17,188円～23,438円(10時間分)
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

〈年収例〉
年収2,846,256円+一時金=約3,000,000円～
※一時金:実績に応じて支給を検討（一時金支給は勤務2年目以降）
※賞与なし、但し年2回の一時金(寸志)の支給実績があります。

・仕事量や組織に対する貢献を考慮し、昇給や一時金(寸志)の支給あり。
・仕事の内容、経験に応じて初任給は上記の間で考慮します

◇試用期間3ヵ月(条件変更なし)
・試用期間内の評価が高い場合、本採用時に適性額に昇給。

300万円

2名

神奈川県

横浜市青葉区

神奈川県横浜市青葉区荏子田2-2-6

アドバンスビラ2階

2階がクリニックフロアになっています。
当院の他、皮膚科、整形外科、小児科・眼科などが並びます。

東急田園都市線／市営地下鉄ブルーライン

あざみ野駅／たまプラーザ駅

「あざみ野」駅からバス乗車8分「荏子田3丁目」バス停下車徒歩3分
「たまプラーザ」駅からバス乗車8分「荏子田2丁目」バス停下車徒歩3分

日勤のみ

〈勤務時間〉
◆月・水・木・金（休憩75分）
午前／8:45～13:15　午後／14:30～18:30(～19:00有)

◆土・日（休憩なし）
午前のみ／8:45～13:15(～14:00有)

〈診療時間〉
午前／9:00～12:00　午後／15:00～18:00

シフトサイクル：毎月20～25日頃までに翌月の勤務表を開示
グループ140人のスタッフがお互いに助け合って仕事をしています。
医事課スタッフは1日5-6名体制で、チームワークを大切にしながらシフト制で勤務しています。

休診：火、土日午後、祝日

夏季冬期休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／産前産後休暇／育児休暇・休業／介護休暇・休業／その他休暇

・夏季休暇　3日以上（2025年実施　8/11～8/17） ・年末年始休暇　3日以上（2025-2026年実施　12/29～1/4） ・法人が別途定めた日（GW　2025年実施　4/30～5/2） 　※2025年GW休診実施　4/29～5/6（定期休診を含） ・有給休暇（法定通り） ・慶弔休暇 　・産前産後休暇　 ・育児・介護休業※適用規定あり

交通費支給／社会保険完備／賞与（寸志・特別褒賞含む）／制服貸与／その他福利厚生

【福利厚生】
・制服貸与（規定内でご自身で選択可能）　・勤務時マスク支給　・資格取得支援
・治療費優待規程あり　・慶弔見舞金規程あり　・スタッフ専用トイレあり
・インフルエンザ予防接種（当法人医療機関にて接種の場合全額補助）
・交通費：全額支給（規定あり）／マイカー通勤：可（駐車場の空きがある場合）

未経験歓迎／復職・ブランク可／経験者優遇

【選考プロセス】
●Step1：「この求人に応募」ボタンよりご応募ください
↓
●Step2：採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
●Step3：面接実施　※(写真貼付、職務経歴書) 持参
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●Step4：採用決定のご連絡
↓
●Step5：入職手続きを進めます

※状況により履歴書 (写真貼付、職務経歴書) を先に送付いただく場合もございます。
※場合により二次面接を実施する場合もございます。
※履歴書等は返却致しませんので、ご了承下さい。

職場見学可／初期配属先部署確約／昇給機会あり／電子カルテあり／マイカー通勤可／転居を伴う転勤なし／男性育児休業取得実績あり

〈女性育児休業取得実績〉
対象者不在のため実績はありませんが、制度は整えています。